Senior Programmamanager Gebiedsontwikkeling

Locatie

Zaandam

Vakgebied

Ruimtelijke ordening

Opleidingniveau

WO

Soort

Vaste aanstelling

Aantal uren

36 uur

Direct solliciteren
Houd mij op de hoogte

Voor het veelzijdige en karakteristieke gebied Zaanstad Noord 

De functie

Krommenie, Wormerveer en Assendelft zijn aantrekkelijke wijken in Zaanstad Noord. Het heeft een dorps karakter met een duidelijk aanwezige cultuurhistorie. Het is een gebied met meer dan 50.000 inwoners en veel werkgelegenheid. Vanuit het programma MAAK.Zaanstad is er de ambitie om in het gebied MAAK.Noord 5.000 woningen te realiseren. Die groei en verdichting is alleen mogelijk wanneer er tegelijkertijd fors wordt geïnvesteerd in infrastructuur en bereikbaarheid, in voorzieningen en in de kwaliteit van de openbare ruimte. We willen deze kans grijpen om Noord mooier te maken, leefbaarder, duurzamer, met een sterkere economische basis. Daar ga jij als Programmamanager Gebiedsontwikkeling mee aan de slag!
 
Onze ambities voor Zaanstad Noord zijn hoog en daarom hebben wij als gemeente een sturende rol.
In plaats van afwachten tot marktpartijen met hun plannen naar de gemeente stappen, gaan we zélf initiatieven ontplooien. Wij verwachten van jou dat je aan die ontwikkeling een bijdrage gaat leveren.
 
Wat ga je doen?

  • Je leidt een complex programma: je krijgt in ontwikkelgebied Noord te maken met belemmeringen en uitdagingen; het is aan jou om die om te buigen naar oplossingen en te komen tot een ontwikkelstrategie.
  • Je analyseert, weegt af en stroomlijnt de vaak tegenstrijdige belangen tussen de verschillende stakeholders in het gebied (bewoners, ondernemers, ontwikkelaars, gemeente en rijksoverheid) om tot een passende oplossing te komen.
  • Je gaat coalities aan en onderhandelt over strategische vraagstukken.
  • Je stuurt functioneel de procesmanagers aan en coacht hen waar nodig.
  • Je bent de eerste contactpersoon voor college, raad en andere stakeholders bij beslissende, gevoelige en crisisgevende situaties.
  • Je realiseert de beoogde resultaten van de zes strategische thema’s uit de Omgevingswet(verstedelijking, economie, duurzaamheid, kansengelijkheid, veiligheid  en gezondheid)in de projecten en deelgebieden in gebied Noord.

Jouw profiel

Ben jij de ervaren Programmamanager voor gebiedsontwikkeling, die zowel op maatschappelijk gebied als economisch vlak strategisch kan handelen? Ben jij in staat een duurzame verbinding te creëren tussen verschillende partijen en belangen? In deze functie is het van meerwaarde dat jij met elan en plezier je weg weet te vinden  in een politiek/ambtelijke organisatie. Van belang daarbij is ook dat je goed kan netwerken met collega’s van verschillende afdelingen van zowel het stedelijk als het maatschappelijk domein. Om succesvol te zijn in deze functie vragen wij daarnaast het volgende mee te nemen:

  • een afgeronde WO-opleiding
  • Min. 3 jaar aantoonbare ervaring met grootschalige en complexe gebiedsontwikkeling
  • aantoonbare ervaring met markconsultatie en tenderen van gebiedsontwikkelingsprojecten;
  • kennis van financiële- en planologische instrumenten en ruime ervaring met het toepassen daarvan;
  • affiniteit met maatschappelijke ontwikkeling.

Het aanbod

We willen dat je met plezier naar je werk komt. Dat plezier bestaat uit prettige collega’s, een fijne werksfeer, een inhoudelijk interessante job met voldoende ontwikkelingsmogelijkheden en een passende set verantwoordelijkheden. Wij denken ook in flexibele werktijden, vinden een goede werk- privébalans belangrijk, weten dat digitaal thuiswerken tijdens Corona goed moet worden gefaciliteerd, en hebben een uniek, goed bereikbaar stadhuis direct naast het NS-station voor jou geregeld (dat je zeker mag komen bezoeken zodra de lockdown voorbij is).
 
Tegelijkertijd horen daar goede arbeidsvoorwaarden bij, zoals:

  • een salaris van maximaal €6.994,- (schaal 14 o.b.v. 36 uur);
  • een individueel keuzebudget (IKB) van totaal 17,05% (!), dat je kunt besteden aan extra vakantiedagen, opleidingen, een fiets of extra salaris;
  • Op basis van fiscale uitruil van werkelijke reisdagen komen wij je tegemoet in de reiskosten.
Bekijk ook onze andere arbeidsvoorwaarden: https://werkenbij.zaanstad.nl/vacatures/arbeidsvoorwaarden

De organisatie

Zaanstad behoort tot de 15 grootste gemeenten van Nederland en groeit nog steeds. Het is een bruisende stad, die volop in ontwikkeling is. In 2040 is onze stad naar verwachting uitgegroeid tot een stad met ruim 200.000 inwoners. Deze groei biedt mooie kansen om de stad te moderniseren en de leefbaarheid te verbeteren: meer diverse woonmilieus met hogere kwaliteit, een sterke economie, een goede bereikbaarheid en een veerkrachtige sociale structuur. Kortom: MAAK.Zaanstad wil van Zaanstad een duurzame stad maken waarin mensen zich thuis voelen en met plezier wonen, werken, recreëren en leven.
 
Hier ga je werken
Als Programmamanager kom je te werken in de sector Gebiedsontwikkeling die twee kernactiviteiten kent: 1. het tot uitvoering brengen van geplande projecten, waarbij de focus ligt op het versnellen van de woningbouwproductie en de energietransitie. 2. het transformeren van binnenstedelijke (bedrijven)terreinen naar gemengde woon- werkgebieden. De sector Gebiedsontwikkeling bestaat uit een sectorhoofd, een procesmanager methodiekontwikkeling, drie programmamanagers voor de gebieden Zuid, Midden en Centrum, twee programmamanagers voor Poelenburg/Peldersveld en een programmamanager bestaande woningvoorraad.
 
Meer weten over de toekomstplannen van Zaanstad Noord? Klik dan hier voor meer informatie.
 

De procedure

Zie jij jezelf al werken als Senior Programmamanager Gebiedsontwikkeling bij Gemeente Zaanstad? Dan zijn wij heel nieuwsgierig naar jou! Wil je eerst meer weten over deze uitdagende functie? Dan kun je voor inhoudelijke vragen bellen met Gert Grandiek (Sectorhoofd Gebiedsontwikkeling) via 06-52098308. Bel of app met vragen over de procedure met Ramona Iannotti (Corporate Recruiter) via 06-58002221.
 
De uiterste reactiedatum voor deze vacature is 7 maart 2021.
 
De eerste gesprekken worden gevoerd op 16,17 en 18 maart 2021. De tweede gesprekken staan gepland op woensdagochtend 24 maart 2021. Fijn als je daar alvast rekening mee kunt houden in je agenda
 
De sollicitatiegesprekken vinden voorlopig online plaats
Het zijn bijzondere tijden door het coronavirus. Wij vinden goede gezondheid belangrijk voor iedereen. Sollicitatiegesprekken vinden voorlopig niet plaats op het stadhuis. Zodra je een uitnodiging ontvangt voor het sollicitatiegesprek word je verder geïnformeerd over de procedure.

Met deze vacature willen wij graag zelf onze nieuwe collega werven. Dit is dan ook géén oproep voor acquisitie.

Hoog contrastToegankelijkheidsverklaringGa naar Zaanstad.nl